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入社3年以内定着率91%、勤続10年以上社員の離職はわずか。本書は、武蔵野の「人が辞めない仕組み」をAIで分析。その実践的な解説に加え、定着の理由や仕組み作りの視点も詳述します。人材確保が困難な時代に、社員が定着し、成長し続けるための戦略とマネジメントを明かす一冊です。